MID – Assistent

Personal für Innovations- & Digitalisierungsprojekte

Mit dem Programm „Mittelstand Innovativ & Digital (MID)“ stärkt das Ministerium für Wirtschaft, Innovation, Digitalisierung und Energie des Landes Nordrhein-Westfalen (MWIDE) kleine und mittlere Unternehmen (KMU) die Digitalisierung in Angriff zu nehmen. Mit diesem Teilprogramm MID-Assistent können kleine Unternehmen Hochschulabsolvent:innen projektbezogen einstellen und so einen Wissens- und Technologietransfer in das Unternehmen hinein vorantreiben.

Förderart: Zuschuss
Förderbereich: Personal für Forschung & Innovation (themenoffen)
Fördergebiet:
Nordrhein-Westfalen
Förderberechtigte:
  • Unternehmen mit bis zu 50 Angestellten von denen max. 5 einen akademischen Abschluss vorweisen
Förderhöhe:
  • max. 22.500 € pro Jahr für die Dauer von 2 Jahren
  • max. 15.000 € pro Jahr, wenn mindestens ein Hochschulabsolvent weniger als 5 Jahre beschäftigt wird
Förderbedingungen:
  • Arbeitsbeginn max. 2 Jahre nach Hochschulabschluss
  • Anteilige Finanzierung der Lohnkosten
  • Ziel ist eine unbefristete Beschäftigung
  • Mindestdauer des Beschäftigungsverhältnisses beträgt 24 Monate
  • Gehalt: mindestens das tariflich vereinbarte Entgelt zahlen
  • Zeitpunkt der Antragsstellung: noch keine Einstellung der Assistentin/des Assistenten

Nicht gefördert: Weitere Details
Förderungszeitraum:Pro Unternehmen: Förderung eines Assistenten für die Dauer von 2 Jahren
Fördergeber:Projektträger Jülich (PtJ)
Weitere Infos:Förderprogramm "MID - Assistent/in
FAQ zum Förderprogramm
Förderbekanntmachung
Anlage 1 zur Förderbekanntmachung



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Kein Wunder, dass viele Unternehmen sich so schwer dabei tun, mögliche Fördergelder zu beantragen. Zu undurchsichtig sind oftmals die Regelungen, Anforderungen und Bedingungen. Förderprogramme gibt es genügend, jedoch ist es nicht einfach, das passende Programm für das eigene Handwerksunternehmen zu finden. Aus diesem Grund bieten die Handwerkskammern und Fachverbände in NRW individuelle Beratungen durch ausgewiesene Fachberater:innen an.

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